В корпоративной системе, управляющей эмоциями сотрудников, однажды утром только на моём мониторе загорелось предупреждение: «Превышение эмоциональной нормы». Пока я отрицала это как ложное срабатывание, система запустила процедуру коррекции и в качестве итоговой рекомендации выдала «признание в любви». Это запись о слишком буквально воспринятой любовной неприятности в офисе, где грань между эффективностью работы и чувствами размыта. Успешных примеров в логах, кстати, не значится.